Các tổ chức hỗ trợ phụ nữ trong ngành xây dựng đối mặt nguy cơ mất tài trợ do chính sách chống DEI của ông Trump

Các tổ chức phi lợi nhuận như Chicago Women in Trades đang đứng trước nguy cơ mất nguồn tài trợ liên bang do các sắc lệnh hành pháp của Tổng thống Donald Trump nhằm hạn chế các chương trình đa dạng, công bằng và hòa nhập (DEI). Động thái này có thể làm trầm trọng thêm tình trạng thiếu hụt lao động lành nghề trong ngành xây dựng, đặc biệt là đối với phụ nữ và các nhóm thiểu số. 

Ảnh: AP Photo 

Các sắc lệnh hành pháp do Tổng thống Donald Trump ban hành yêu cầu các cơ quan liên bang chấm dứt tài trợ cho các chương trình liên quan đến DEI. Điều này buộc các tổ chức nhận tài trợ phải chứng minh rằng họ không vận hành các chương trình DEI vi phạm luật chống phân biệt đối xử, nếu không sẽ mất nguồn tài trợ. Chicago Women in Trades, một tổ chức phi lợi nhuận đã nhận được tài trợ liên bang để triển khai các chương trình đào tạo nghề cho phụ nữ, đang đối mặt với nguy cơ mất tài trợ do các quy định mới này.

Theo AP News, ngành xây dựng tại Hoa Kỳ đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động lành nghề nghiêm trọng. Các chương trình như WANTO (Women in Apprenticeship and Nontraditional Occupations) đã hỗ trợ hơn 3.500 phụ nữ với tổng số tiền tài trợ hơn 8,5 triệu USD, góp phần thu hút và đào tạo phụ nữ tham gia vào các ngành nghề truyền thống do nam giới chiếm ưu thế. Việc cắt giảm tài trợ cho các chương trình này có thể làm trầm trọng thêm tình trạng thiếu hụt lao động và hạn chế cơ hội việc làm cho phụ nữ trong ngành xây dựng.

Các tổ chức phi lợi nhuận và đại diện ngành xây dựng đã bày tỏ lo ngại về tác động tiêu cực của các sắc lệnh hành pháp mới. Họ cho rằng việc loại bỏ các chương trình DEI sẽ làm giảm sự đa dạng trong lực lượng lao động và cản trở nỗ lực thu hút nhân tài từ các nhóm thiểu số. Một số tổ chức đã đệ đơn kiện lên tòa án liên bang, cho rằng các sắc lệnh này vi phạm quyền tự do ngôn luận và quá mơ hồ trong việc xác định các chương trình DEI “bất hợp pháp”.

Ngày 15/4, một thẩm phán liên bang tại Chicago đã ban hành lệnh cấm tạm thời, ngăn Bộ Lao động Hoa Kỳ thực thi một phần của các sắc lệnh hành pháp nhằm vào các chương trình DEI. Phán quyết này được đưa ra sau khi Chicago Women in Trades đệ đơn kiện, cho rằng các sắc lệnh vi phạm quyền tự do ngôn luận và quá mơ hồ. Thẩm phán Matthew Kennelly cho rằng tổ chức này có khả năng thắng kiện và đã ngăn Bộ Lao động hủy bỏ một khoản tài trợ cụ thể liên quan đến việc mở rộng cơ hội cho phụ nữ trong các ngành nghề lành nghề. Tuy nhiên, phán quyết này chỉ áp dụng đối với Bộ Lao động và không ảnh hưởng đến các cơ quan liên bang khác.

Mặc dù phán quyết tạm thời mang lại hy vọng cho các tổ chức như Chicago Women in Trades, nhưng cuộc chiến pháp lý vẫn tiếp tục. Nếu các sắc lệnh hành pháp được thực thi đầy đủ, nhiều chương trình hỗ trợ phụ nữ và các nhóm thiểu số trong ngành xây dựng có thể bị cắt giảm hoặc chấm dứt, ảnh hưởng đến nỗ lực xây dựng lực lượng lao động đa dạng và lành nghề. Ngành công nghiệp xây dựng và các tổ chức phi lợi nhuận đang kêu gọi chính phủ xem xét lại các chính sách này để đảm bảo sự phát triển bền vững và công bằng cho tất cả các nhóm lao động.